Le Portage salarial
1. Description
Le formateur peut intervenir dans un mode autonome et conserver un statut de salarié pour la durée qui lui convient, sans avoir à s'enregistrer comme indépendant ou à monter sa propre structure juridique.
L'article L1251-64 du Code du travail définit le portage salarial comme étant "un ensemble de relations contractuelles organisées entre une entreprise de portage, une personne portée et des entreprises clientes comportant pour la personne portée le régime du salariat et la rémunération de sa prestation chez le client par l'entreprise de portage".
- Le public visé :
Le Portage Salarial s'adresse à des intervenants agissant comme experts, consultants, formateurs ou prestataires de services, souhaitant agir de manière autonome dans leur prospection commerciale comme leurs interventions auprès d'entreprises ou de particuliers.
Le portage salarial est souvent avantageusement utilisé pour tester en toute sécurité et sans lourdeurs administratives la viabilité d'un projet de création d'une société de prestations de services.
- Les étapes :
Le plus souvent l'intervenant signe avec la société de portage une convention dite "Convention de portage".
L'intervenant prospecte sa propre clientèle et négocie les termes de son intervention (contenu, planning, conditions financières...)
Une fois l'intervention entièrement définie et validée par la société de portage, deux contrats distincts sont établis :
· La société de portage signe avec le client de l'intervenant le contrat de prestation (ou la convention de formation).
· Simultanément l'intervenant signe un contrat de travail avec la société de portage qui devient son employeur le temps de sa mission.
La société de portage facture le client de l'intervenant, gère les recouvrements et lui verse son salaire après déduction de frais de gestion pouvant varier de 3% à 15% (généralement autour de 10%)
2. En savoir plus…
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Adresses
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Présentation
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Syndicat national des entreprises de portage salarial
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Fédération nationale du portage salarial
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Guide concernant le portage salarial
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3. Témoignages :
Si vous souhaitez échanger avec une personne ayant vécu cette expérience, vous pouvez vous adresser aux personnes suivantes :
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